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关于绩效考核

卫生部老爷没事搞的烂标准
潜龙 发表于 2009-7-12 22:23


“卫生布”不能不管“下面”的卫生标准,但务必要从实际出发!!!

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事业单位不像企业那样,做多少工作可以量化。像疾控这样的公益性服务机构,怎样去评估它的社会效益?具体到个人,怎样分配利益?是不是为权利寻租提供便利?个人认为要落实绩效工资应该从制度入手,健全监管体制,真正实现民主评议,这样才能激发职员的积极性。

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哪些卖疫苗的苗贩子怎么绩效,是不是分离出去?

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悲哀,莫过于基层的人了!

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悲哀,莫过于基层的人了!

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