西子

基层的CDC要想发展,我个人认为应该做好以下几点:

1、政府和上级CDC必须支持，保证工资和办公经费。2、配备专业人员，加强人才管理。3、人员结构合理，队伍要年轻化。4、提高人员素质，加强业务培训，尤其是应急知识培训。5、完善应急处理程序和突发公共卫生事件处理预案的可行性。6、加强三县、乡、村三级防疫网络的建设。7、落实乡、村级防疫人员的防保津贴，充分调动其工作积极性。8、加强宣传，提高自身的知明度和社会形象。……………………

oldboy

我们这儿的来了一个领导，学财会的．好象与＜加强疾控机构建设的规定＞不符．不过也是高强的同行．

nxplwsfyz

什么时候我们国家各项工作能步入良性循环，什么时候干工作能对事不对人，什么时候能能者上庸者下，什么时候能认人唯贤就什么事都好解决了。

南风１２３

对于疾控工作碰到的种种困难，我们在一线卖力的都知道，有疾控自身的问题、外部政策支持的问题等。但我认为还是管理出了问题，为什么国家出了相关的政策在地方却执行不了，疾控机构敢不执行吗？他们不敢!(不执行的人不了解政策，也是管理的问题)，政府敢不执行吗？目前有些政府敢(工资都发不出，哪有钱给你们---他们不执行政策的理由)。这些问题往往暴露在重大的公共卫生突发事件面前，常使高层措手不及。于是来个全民动员，赶快采取措施补救，这样不但劳民伤财，而且效果也不好。要搞好疾控工作，政府和疾控机构必需要不折不扣地履行各自的职责，否则，所有的条文都成空话。领导们还要谈什么管理？这样说教不脸红吗？

水啸龙呤

现在疾控中心的工作重点到底是经济效益还是社会效益？[em06]