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[原创]希望来自基层的疾控工作者来介绍基层的情况

1、所属省份?浙江省温州泰顺县雅阳预防保健站

2、职工人数?6人,疾控3人,妇幼3人

3、专业学历、职称、工作年限?大专3人,执业医师 其余高职

4、人员分工?妇幼管妇幼,疾控我们根据年初计划分工

5、工资来源?财政全额拨款,奖金自己发

6、开展各项工作的基本方法?每月月尾制定下月工作重点,根据重点开展工作

6、工作中存在的问题、难题?1.流动儿童的计划免疫 2.总体上级重视不够、防保资金投入不足 3. 机构间配合不密切,导致工作被动,产生脱节 4.其他

浙江省泰顺县卫生局: http://wztsws.zjwst.gov.cn/ 内部交流论坛: http://tsxwsj.job.topzj.com/index.php

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应该而不该的事情太多了。看见你们一个乡镇有几十个医生,真让人羡慕。我们这里市级疾控都只有55人的编制(现在岗的有50人能干事的只有20多个),许多县级疾控只有十多二十几个(甚至有一个县只有9个疾控工作人员--疾控中心全部人员)。

其他的,不好说。上级要求什么就干什么,上级需发什么就必须达到什么!其他的如人员那、经费那、技术那、时间那……没有你说话的份儿。

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楼上的 你们卫生监督只有一人 怎么开展工作? 按照法律规定可是要有两名及以上监督员一起才算合法有效?  还有 你们的收费标准是多少? 包括体检办健康证 培训合格证
走自己的路,随便别人怎么说。

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1、所属省份;安徽省淮南市凤台县丁集乡卫生办公室

2、职工人数;3人

3、专业学历、职称、工作年限;中专.医师.都15-20年以上

4、人员分工;高敏;负责妇幼保健。葛文幼;负责疾病控制。我 卫生监督

5、工资来源; 医院给我们基本工资的%60,跟月给我们一千元防疫经费

6、开展各项工作的基本方儿童计划免疫;(对适龄儿童免费接种,发放出生证和出生医学证明。以及妇幼保健儿童3-21体检)2、公共场所食品;(组织全乡的公共卫生知识培训。每3年换一次证,每一年进行年审)3、传染病管理上报;(到临床各科室和各村卫生站收集整理上报)4、按时按量完成上级交代的任务。(比如,麻风病流调。爱委会交代的爱国卫生运动==)

7、工作中存在的问题、难题;太多了,一言难尽,重点在于几个方面:

一.疫情收集问题,有的村站医生一年到头连个丙类传染病都没报过,临床的医生连传染病登记本都不知道放在哪里,每次发给他们后不几天就不见了,你去问他他还要生气,说风凉话。这样的情况在我们这里比较泛滥,医生根本没有疾控意识(包括乡镇医院的医生)。

二.经费奇缺。

三.政府不积极。

总之是一言难尽!!!!!!!

送人玫瑰.手有余香.厚德载物..无失与人! 播下一种心态,收获-种思想;播下一种思想,收获一种行为;播下一种行为,收获一种习惯;播下一种习惯,收获一种性格;播下一种性格,收获一种命运。

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以下是引用bopxjk在2005-6-19 16:35:22的发言:

我是四川某县疾控中心,我们这疾控工作在乡镇都是卫办(和乡镇医院是分开的)在搞。职工吗,小的乡镇2,3人,大的乡镇3,4人;至于工资,我们这乡镇卫办人员全是公卫人员,每月卫生局人均拨500个大洋,预防接种,学生体检,和部分事业收入统统归他们。到年底会搞的再在卫生局化点源,日子比我们县一级还好过。

说实话近几年我们这疾控这条线还比较受重视,我县财政收入一年才4000多万,但财政保全县行政事业人员工资就要8000多万,全靠国家转移支付。在这种情况下,能如此重视疾控这条线可能在全国也不多见。但在此申明在下绝不是拍马屁之人,只是觉得在这个问题上确实我们这还做得还可以,正因为如此我们这疾控中心开展工作也比较容易。

我这里乡镇的防保组就没那么幸福了.

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